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基層就業 » 文章
大學生村官
2017年09月29日12:56   瀏覽:2572次  

2008年,中組部等部門出臺了《關于選聘高校畢業生到村任職工作的意見(試行)》的通知,計劃選聘高校畢業生到村任職工作,一般每年集中開展一次,鼓勵優秀高校畢業生自愿報名應聘,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。2012年7月,中組部牽頭引發《關于進一步加強大學生村官工作的意見》(組通字【2012】36號),擴大選聘規模,逐步實現“一村一名大學生村官”計劃的目標。選聘的高校畢業生在村工作期限一般為2-3年。

選聘程序:

個人報名→資格審查→組織考察→體檢→公示→決定聘用→培訓上崗

相關政策:

新聘任大學生村官補貼標準,比照當地鄉鎮新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定,并同步提高;在村任職期間,辦理社會保險、人身意外傷害商業保險、重大疾病和人身意外傷害綜合保險;服務期滿2年具備省選調生資格條件的,可參加當年省選調生定向選拔;服務期滿3年具備條件的,每年可參加當年省市縣鄉公務員四級聯考定向招錄或省選調生定向選拔;任滿1個聘期、考核稱職以上的大學生村官報考研究生,初試總分加10分,同等條件下優先錄取,其中報考人文社科類專業研究生的,初試總分加15分;被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘任)后,在村工作時間可計算工齡、參加工作時間、社會保險繳費年限;到艱苦邊遠地區農村任職的,戶口可留在現戶籍所在地,發放艱苦邊遠地區津貼。

相關鏈接:河北省人事考試網(http://www.hebpta.com.cn/

 

節選自《河北省高校畢業生就業創業實用手冊》


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